オンコロジーメディカルアフェアーズ オペレーション アンド プロジェクトマネージメント

新規適応症の追加に伴い、承認前・後で必要となる、メディカルアフェアーズ活動計画(Country Medical Affairs Plan:CMAP)を、RDMA(Regional Director of medical affairs)とともに策定する。
活動計画に関連する内容について、ステークホルダーであるOBU(Oncology Business Unit)やJD(Japan Development)関係者と事前に協議を行い、円滑に計画に実行できるように、必要なコミュニケーションを行う。
適応症におけるチームの一員として、RDMAやMSLのリーダーとともにチームをリードしていき、活動計画をMSL・SMIなどとともに実行して、成果を出していく。
担当は1領域だけに固定されず、製品全般にいて、Prembrolizumab価値向上のために、必須な活動を考え、関係者と必要なコミュニケーションを行うとも想定される。
国際・国内学会に参加して、最新の医学情報を理解するとともに、Scientific Leaders(SLs)とのコミュニケーションをとって、円滑な活動が行われるようにする。


Prembrolizumab(抗PD-1抗体)のメディカルフェーズ業務
新規適応症の追加に伴い、承認前・後のメディカル活動をRDMA(Regional Director of Medical Affairs)とともに策定、関連部署との協議を綿密におこない、MSL(Medical Science Liaison/SMI(Strategic Medical Information)などとともにじっこうすることが主な役割です。今後見込まれる適応症の拡大に伴い増員を図ります。

求人情報の概要

エリア 東京都千代田区
職種 ドクター
雇用形態 正社員
給与 規定に準ずる
仕事内容 新規適応症の追加に伴い、承認前・後で必要となる、メディカルアフェアーズ活動計画(Country Medical Affairs Plan:CMAP)を、RDMA(Regional Director of medical affairs)とともに策定する。
活動計画に関連する内容について、ステークホルダーであるOBU(Oncology Business Unit)やJD(Japan Development)関係者と事前に協議を行い、円滑に計画に実行できるように、必要なコミュニケーションを行う。
適応症におけるチームの一員として、RDMAやMSLのリーダーとともにチームをリードしていき、活動計画をMSL・SMIなどとともに実行して、成果を出していく。
担当は1領域だけに固定されず、製品全般にいて、Prembrolizumab価値向上のために、必須な活動を考え、関係者と必要なコミュニケーションを行うとも想定される。
国際・国内学会に参加して、最新の医学情報を理解するとともに、Scientific Leaders(SLs)とのコミュニケーションをとって、円滑な活動が行われるようにする。
勤務地住所
応募資格 【必須条件】
がん領域分野でのメディカルアフェアーズ勤務経験者(3年以上の経験が望ましい)
新規適応症のLaunch経験者(新規抗癌剤のLaunch経験が望ましい)
優れたコミュニケーション能力および対人調整力を持ち、社内関係者と良好な関係を構築できること
メディカルアフェアーズの活動計画策定などに関与した経験があること
科学的アプローチ、ロジカルシンキングが出来、他社への説明ができること(プレゼンテーションスキルがある)
高い倫理観、コンプライアンスを保ちながら、バランスの取れた事象判断ができること
自ら積極的に行動し、新しいことにチャレンジできること

【望ましい条件、資質】
薬剤師、看護師、Ph.D、M.D.、いずれかの資格を有すること
ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC730点以上)
予算策定やその管理に従事した経験があること
結果思考で行動し、責任感が強いこと
複数の業務を効率的に進めることができること
掲載期間 随時募集中

企業情報


企業名 MSD株式会社
住所 東京都千代田区九段北一丁目13番12号 北の丸スクエア
ホームページ http://www.msd.co.jp/
事業内容 MSDが販売および販売提携を行う医療用医薬品および医療機器の
プロモーション活動

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